Mt.

Az Mt. módosítás eddigi gyakorlati tapasztalatai

Az átlátható munkafeltételeket és a gyermeket nevelő munkavállalók munkafeltételeit meghatározó uniós irányelveknek köszönhetően a munka törvénykönyve 2023 januárjától átfogóan módosult. Számos jogtechnikai módosítás mellett új intézmények is bevezetésre kerültek, így különösen a gyermeket nevelő szülőket megillető szabadságok, valamint a gondozói munkaidő-kedvezmény rendszere. Bevezetésre kerültek továbbá a gyermeket nevelők és gondozást végzők munkafeltételeinek rugalmassá tételét célzó…

2023-05-11 #Mt. ;

Új év, megújuló Mt. – Új munkajogi szabályok a vállalati gyakorlat tükrében

Tisztelt Hölgyem/Uram! A PwC Magyarország és a Réti, Várszegi és Társai Ügyvédi Iroda PwC Legal nevében meghívjuk Önt „Új munkajogi szabályok a vállalati gyakorlat tükrében” című online előadásunkra. Előadóink a következő kérdésekkel foglalkoznak majd: Mit jelent az uniós irányelvek által elvárt ‘kiszámíthatóság’ a munkafeltételekben, milyen hatással lesz ez a vállalati folyamatokra?   Miről kell majd a…

2023-01-03 #Mt. ; #munkáltató ; #munkavállaló ; #uniós irányelv ;

Módosult a munka törvénykönyve: még idén lépniük kell a munkáltatóknak

A parlament múlt héten elfogadta a munka törvénykönyve módosítását, így megkésve ugyan, de eleget is téve két fontos uniós irányelv törvénybe iktatásának. A legjelentősebb változásokat a Réti, Várszegi és Társai Ügyvédi Iroda PwC Legal munkajogászai foglalták össze. PwC Magyarország Sajtószoba / közlemények „Az egyik uniós irányelv célja az volt, hogy a munkavállalók az eddiginél sokkal…

2022-12-14 #Mt. ; #munáltató ; #Munka Törvénykönyve ; #munkavállaló ;

EUB Döntés a fogyatékos személy foglalkoztatásához kapcsolódóan

Az egyenlő bánásmód általános kereteinek értelmezéséhez kapcsolódóan az Európai Unió Bírósága (EUB) előzetes döntéshozatali eljárásban értelmezte a fogyatékos személyek igényeihez való ésszerű alkalmazkodás kötelezettségét. A belga államtanács annak tisztázását kérte, hogy „a fogyatékos személyek igényeihez való észszerű alkalmazkodás fogalma magában foglalja-e, hogy azt a munkavállalót, akit fogyatékossága miatt alkalmatlannak nyilvánítottak a munkaköre alapvető feladatainak ellátására,…

2022-02-24 #EUB ; #fogyatékkal élők ; #Mt. ; #munkaadó ; #Munkajog - "living prarctice" blog ; #munkavállaló ;

A módosított Kurzarbeit-szabályok gyakorlati szemmel

Tax & Legal Alert 2020. április 28. A 105/2020. (04.10.) kormányrendelet („Kurzarbeit-rendelet”) szabályozza a veszélyhelyzet idején történő csökkentett munkaidős foglalkoztatás támogatásának feltételeit. A kormány 141/2020. (VI.21.) rendelete módosította a magyar Kurzarbeit-szabályokat, amelyek 2020. április 29-én lépnek hatályba. Hírlevelünkben a magyar Kurzarbeit módosított szabályait foglaltuk össze, egyes lényeges gyakorlati aspektusokkal együtt. Kik jogosultak a támogatás igénybevételére? A támogatást a…

2020-04-28 #105/2020. (04.10.) kormányrendelet ; #csökkentett munkaidő ; #kurzarbeit ; #Mt. ; #Munkajog - "living prarctice" blog ; #munkáltató ; #munkavállaló ; #otthoni munkavégzés ;