A bérátláthatósági irányelv 2026-os bevezetése nemcsak új megfelelési kötelezettséget, hanem mélyreható szervezeti változást is jelent a magyar vállalatok számára.

A Profession.hu kerekasztal-beszélgetésén Gönczi Gyöngyi (PwC), Szűcs László (Réti, Várszegi és Társai Ügyvédi Iroda, PwC Legal) és Pribék Márton (MindMinersCollective) egyetértettek abban: a siker kulcsa nem egyszerűen a bérriportokban, hanem az előrelátó szervezeti felkészülésben rejlik.